企業使命
~私たちは、人々がそれぞれの人生に夢をもち、より豊かに、楽しく、笑顔で生きていくための
サービスを提供し続けて行きます~
サービスを提供し続けて行きます~
経営姿勢
・社員とお客様、地域がより豊かに、楽しくなるため、常に挑戦し続ける経営
・対話する経営
・笑顔を追及する経営
・夢を追い続ける経営
・利益ある成長と社会貢献を実践する経営
・対話する経営
・笑顔を追及する経営
・夢を追い続ける経営
・利益ある成長と社会貢献を実践する経営
行動指針
・いかなるときにも情熱をもって夢に向かって、前向きに考え行動する。
・常に誠実さをもって、分け隔てなく対話をする。
・笑顔を追及する経営
・夢を追い続ける経営
・利益ある成長と社会貢献を実践する経営
・常に誠実さをもって、分け隔てなく対話をする。
・笑顔を追及する経営
・夢を追い続ける経営
・利益ある成長と社会貢献を実践する経営
会社概要 | |
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社 名 | 株式会社トータルライフサポート研究所 |
所在地 | 〒904-2151沖縄県沖縄市松本一丁目11番1号 |
TEL | 098-937-3123 |
FAX | 098-894-3852 |
会社設立 | 宮里 啓 |
事業内容 | 介護付有料老人ホーム |
資本金 | 23,000,000円 |
組織図

社長挨拶

「Made in Dream 」が「カシータ」の原点です。
「Made in Dream」がカシータの原点です。
ある時、自分の「大切な人」を任せたいサービスが少ないことを感じました。
いつしか、想像の世界の中で「こういう施設があったらいいな」と願うようになりました。
そしてその「願い」は、より強い「想い」になり、「ないなら創る」と決断しました。
なかなか手が届かない「夢」に対して、思い悩んだ日々がありました。
諦めかけて自暴自棄になったときもありました。
しかし、気がつくと多くの仲間に助けられ、本来の自分自身と向き合うことができるようになり、「夢」を明確に、細部までイメージして創り上げ、そして、その「夢」を自分自身を信じて手放したとき奇跡が起こりました。
それがカシータです。
まだまだ私たちカシータの夢は続きます。
「貴方の10年後の夢はなんですか?」
「カシータでその夢を実現しませんか」
夢を一緒に探し、創り上げる仲間を待っています。
ある時、自分の「大切な人」を任せたいサービスが少ないことを感じました。
いつしか、想像の世界の中で「こういう施設があったらいいな」と願うようになりました。
そしてその「願い」は、より強い「想い」になり、「ないなら創る」と決断しました。
なかなか手が届かない「夢」に対して、思い悩んだ日々がありました。
諦めかけて自暴自棄になったときもありました。
しかし、気がつくと多くの仲間に助けられ、本来の自分自身と向き合うことができるようになり、「夢」を明確に、細部までイメージして創り上げ、そして、その「夢」を自分自身を信じて手放したとき奇跡が起こりました。
それがカシータです。
まだまだ私たちカシータの夢は続きます。
「貴方の10年後の夢はなんですか?」
「カシータでその夢を実現しませんか」
夢を一緒に探し、創り上げる仲間を待っています。
2008年3月、「美里の杜カシータ」の誕生でした。
チームカシータの仲間と、日々「夢」の実現のために奔走してきました。多くの出会いや別れがありました。多くの仲間と議論を
交わしてきました。そして、その中でまた新たな「夢」が生まれました。
交わしてきました。そして、その中でまた新たな「夢」が生まれました。
2012年6月、「津嘉山の杜ヒルトップカシータ」「デイサービスカシータ」の誕生です。
また、チームカシータの仲間と、日々「夢」の実現のため奔走していきます。また、多くの出会いや別れ、果てない議論があるでしょう。その中で、新しい「夢」が生まれ、その達成のために私たちは力を合わせて頑張っていきます。多くの人々の「笑顔づくり」のために。「カシータがあって良かった」と言って頂けるために。
2012年12月吉日
株式会社トータルライフサポート研究所
代表取締役 宮里 啓
株式会社トータルライフサポート研究所
代表取締役 宮里 啓
施設理念
1.私たちは人生の先輩である皆様から、その「生き方」を学びます。
2.私たちは皆様と共に「やさしさ」と「やすらぎ」のある生活を大切にします。
3.私たちは、共に楽しみ、喜び、悩みを分かち合います。
4.私たちは家族としての笑い声が響き合う空間を作るように努めます。
5.私たちは、「譲り合いの精神」が団体生活をより楽しむ事を認識して、楽しく過ごすように努めます。
2.私たちは皆様と共に「やさしさ」と「やすらぎ」のある生活を大切にします。
3.私たちは、共に楽しみ、喜び、悩みを分かち合います。
4.私たちは家族としての笑い声が響き合う空間を作るように努めます。
5.私たちは、「譲り合いの精神」が団体生活をより楽しむ事を認識して、楽しく過ごすように努めます。